0
Электронные трудовые книжки начнут действовать в России с 2020 года, причем их будут вводить поэтапно. Об этом на заседании правительства РФ заявил премьер-министр России Дмитрий Медведев, сообщается на сайте кабмина.
«Очевидно, что внедрение электронных книжек должно быть поэтапным. Мы уже этим вопросом начинали заниматься. Работодатели продолжат вести традиционный бумажный документ — для ряда людей, кто захочет иметь и бумажную версию, такая опция также сохранится. Передавать документ в электронном виде в пенсионный фонд начнут с 1 января 2020 года», — пояснил Медведев, добавив, что в течение следующего года будут решены правовые и оргвопросы.
По словам премьер-министра РФ, помимо цели перевода документа из бумажного в электронный формат, ставится задача создать базу данных, в которой будет храниться информация обо всей трудовой деятельности человека. Он заявил, что в бумажном виде трудовую можно подделать или потерять, тогда будет очень сложно собрать сведения о стаже.
Медведев выразил мнение, что новшество будет удобным как для работодателей, так и для работников. Работодатели будут передавать сведения в пенсионный фонд в режиме онлайн. Среди преимуществ электронной трудовой книжки он также назвал удобство для тех, кто работает удаленно. Кроме того, уйдет необходимость сообщать сведения о стаже при обращении за госуслугами, уменьшатся затраты работодателей на кадровое производство.
«Конечно, электронную книжку гораздо труднее подделать, и она сохраняется в базе данных», — пояснил Медведев.
Ранее вице-премьер правительства РФ Ольга Голодецанонсировала введение электронных трудовых книжек с 1 января 2018 года.
Источник: БИЗНЕС Online
